[RJ] Analista Tributário Sênior Temporário

Consultoria de Recursos Humanos procura profissional para um dos maiores grupos brasileiros de seguros.

Analista Tributário Sênior - Temporário

Oportunidade temporária de 5 meses

Atividades:
- Retenção de impostos indiretos sobre fornecedores de serviços
- Enviar de obrigações estaduais, municipais e federais
- Preencher obrigações acessórias DCTF, DIRF, DME, DMI, DMS, GIA, SPED, ICMS, entre outras
- Apurar impostos PIS, COFINS, ICMS, IPI, entre outros

Requisitos:
- Superior Completo em Ciências Contábeis
- Experiência profissional anterior em retenção de impostos indiretos sobre fornecedores de serviços
- Experiência em análise de contratos, análise de documentos e obrigações acessórias
- Desejável conhecimento em sistemas como Totvs, Alterdata ou MasterSAF.

Local de trabalho: Centro - RJ

Horário de Trabalho: 08h30 às 17h30 - Segunda a Sexta

Salário: Informar Pretensão Salarial

Benefícios: Vale Transporte, Vale Refeição.

Interessados enviar currículo com Pretensão Salarial para recrutadora.selecao@gmail.com, colocando no assunto: Tributário - Temporário.

[RJ] Pedreiro

PEDREIRO - R$ 1.446,58 (BRUTO) - 01 VAGA – CENTRO/RJ

 

A SM21 Engenharia e Construções é uma empresa especializada em serviços de engenharia atuante no mercado nacional em obras que englobam diferentes disciplinas como: civil, eletro-eletrônica, mecânica, telecomunicações, agronomia e montagem eletro-mecânica.

 

Buscamos um profissional COM experiência comprovada em CTPS no cargo de PEDREIRO e conhecimento inerentes à função, dentre os quais se destaca:

 

-Preparar argamassa, utilizando água, cimento, areia lavada ou saibro, visando assentar tijolos, azulejos, emboçar paredes e outros;

-Reparar paredes assentando tijolos, nivelando, emboçando para receber azulejos ou deixá-las em condições de receber pintura ou fixação de outros materiais de revestimento;

-Preparar base em cimento ou tijolos para assentamento de grades, paralelepípedos e pisos cerâmicos ou de madeira.

-Reformar pisos, paredes e telhados.

-Executar serviços de reformas, com demolições, execução de alvenaria, revestimentos em geral.

-Executar outras tarefas correlatas.

 

 

Local: Centro – Rio de Janeiro

Requisitos: Ensino Fundamental Completo e experiência comprovada em CTPS.

 

Horário: 07:00 às 17:00 2ª segunda a 5ª quinta-feira / 07:00 às 16:00 6ª sexta-feira

 

Salário bruto mensal: R$1.446,58

 

Benefícios: VT,Auxílio alimentação R$170,00 por mês.

 

Convênios:

Farmácia (Drogarias Pacheco) após a experiência (90 dias), Universidade Castelo Branco, Universidade Estácio de Sá e SESI.

 

Os interessados na oportunidade deverão enviar currículo no CORPO DO E-MAIL para trabalheconosco@sm21.com.br e colocar no assunto “PEDREIRO-SM21”

 

ATENÇÃO: SÓ APROVEITAREMOS OS CURRÍCULOS ENVIADOS NO CORPO DO EMAIL E DENTRO DO PERFIL SOLICITADO ACIMA.

   

 RH SM 21

[RJ] Assistente Comercial

Vaga: Assistente Comercial

Salário: R$ 1.500,00 de fixo + premiações por fechamento de turmas, conforme programa de vendas.
Horário: 8 horas diárias de segunda a sexta-feira

Local: Nova Iguaçu

Benefícios: VT + TR + Cursos na área ministrados pela empresa.

Principais Responsabilidades:
- Atendimento telefônico a interessados nos cursos e treinamentos
- Tarefas de backoffice de vendas, como emissão de relatórios e manutenção dos cadastros
- Realização de Pesquisas de Satisfação
- Pós venda

Regime de Contratação: CLT

Formação: Ensino Superior completo ou cursando (a partir do 4º período) nas áreas: Administração, Ciências Contábeis e Direito.

Experiência mínima: 2 anos em call center ativo e receptivo (desejável experiência com venda de cursos e treinamentos)

Competências e Habilidades necessárias:
- Ótima dicção e uso da língua portuguesa
- Habilidade para trabalhar com vendas (conhecimento e prática em técnicas de vendas)
- Boa capacidade de comunicação
- Bom poder de convencimento
- Ser proativo
- Ter bom relacionamento interpessoal
- Ser pontual

 Demais exigências:
- Usuário do Pacote Office: Word, Internet (básico), Excel (básico).
- Desejável experiência com venda de cursos e treinamentos

Interessados, enviar CV no corpo do e-mail para recrutamentolubra@gmail.com

[RJ] Operador (a) de caixa / Aj de cozinha / ASG/ COPEIRO

Deploy Gestão de Desenvolvimento de pessoas seleciona candidatos para atuar em Restaurante de Alta Gastronomia.

Com unidades na Barra da Tijuca ou Zona Sul.

Operador (a) de caixa / Aj de cozinha / ASG/ COPEIRO

Interessados encaminhar currículo para: recrutamento.deploy@deployrh.com.br ou entrar em contato pelo numero 2421-3578

Colocar o cargo pretendido no assunto.

[RJ] Recepcionista de Loja

Personale Consultoria seleciona para empresa multinacional de telefonia:
Recepcionista de Loja
PARA TRABALHAR EM LOJA DE TELEFONIA

Requisitos:

- Ensino Médio Completo
- Não é necessário experiência profissional: Pode ser primeiro emprego

Atividades:

Será responsável pela recepção dos clientes na loja, direcionando-os para o atendimento adequado.


Locais de trabalho: Zona Sul - Leblon

Remuneração: R$1020,54

Benefícios: VT + VR ou VA + AM + AO + Auxílio Creche + Celular + Previdência Privada + Participação nos Lucros + Auxílio Farmácia

 

Enviar currículo para rh2@personale.com.br colocando no assunto do email "Recepcionista de Loja"

[RJ] AJUDANTE DE COZINHA

Consultoria Athos Humanos especializada no segmento de gastronomia está assessorando um dos seus conceituados clientes recruta:

 

AJUDANTE DE COZINHA  – R$ 1.000,00

Facilidade para lavar/limpar a louça, panelas e utensílios da cozinha, manualmente, e/ou através da máquina, além de outras atividades pertencentes ao setor de trabalho.

 

OBS: Ter fácil acesso a zona sul do Rio de Janeiro e disponibilidade de horário.

Horário de trabalho: turno dia 09:00 as 17:00

Regime de trabalho 6x1. Uma folga em dia de semana e um domingo por mês.

 

Benefícios: Vale transporte, refeição no local, possibilidade de crescimento profissional. Após 06 meses planos de saúde e odontológico, além de convênio e ajuda de custo de acordo com necessidades específicas estabelecidas pelo cliente.

Os candidatos que estiverem dentro desse perfil  deverão enviar currículo no corpo do e-mail para cv@athoshumanos.com.br informando no campo assunto AJUD LP .

 

[RJ] Coordenador /Chefe de Cozinha

Consultoria Athos Humanos especializada no segmento de gastronomia está assessorando um dos seus conceituados clientes recruta para:

 

Coordenador /Chefe de Cozinha  ( informar pretensão salarial )

 

Coordenação de equipe de trabalho, delegando, treinando e mantendo o espírito de liderança.

Responsabilidade pelo custo de CMV da Cozinha como: compras, controle de estoque com fluxo de produtos evitando o desperdício, administração de consumo e elaboração de cardápio de funcionários.

Manter a produção da cozinha em dia, com padrão alto de qualidade e limpeza.

Boa comunicação e destreza para a relação com funcionários e clientes.

Capacidade de análise crítica para aperfeiçoar, aprender e ajudar.

Formação técnica em gastronomia & Conhecimento de produtos.

 

Local de trabalho: Ipanema.

Turno de trabalho: 09:00 as 17:20 e um dia na semana de 17:20 as 01:00’

 

Os candidatos que estiverem dentro desse perfil deverão enviar currículo no corpo do e-mail, com PRETENSÃO SALARIAL para cv@athoshumanos.com.br informando no campo assunto Coordenador / Chefe Cozinha. 

[RJ] TÉCNICO DE REFRIGERAÇÃO

Consultoria Athos Humanos especializada no segmento de gastronomia está assessorando um dos seus conceituados clientes recruta:

 

TÉCNICO DE REFRIGERAÇÃO

 

- Conhecimento em Refrigeração;
- Noções básicas em elétrica e hidráulica (podendo receber incentivos para a realização de cursos para aprimoramento);
- Possuir habilidades para as diversas tarefas;
- Atuação principal em manutenção preventiva;
- Possuir horário flexível para atuação 04 vezes por semana (2ª. a 5ª. feira)

 

Local de trabalho: sem base fixa. 

 

OBS: Ter fácil acesso a zona sul do Rio de Janeiro e principalmente disponibilidade de horário.

Forma de contratação: PJ (Pessoa Jurídica), caso não tenha receberá auxílio nesse processo.

Os candidatos que estiverem dentro desse perfil deverão informar PRETENSÃO SALARIAL e enviar currículo no corpo do e-mail para cv@athoshumanos.com.br no campo assunto TEC REFRIGER.

[SP] Farmacêutico - Supervisor

Farmacêutico industrial, supervisor de produção.

Salário R$ 10.000,00

área de injetáveis


enviar cv para eva.klein@inteligenciahumana.com.br

[RJ] MANOBRISTA

Empresa de grande porte seleciona:

Atividades:

Realização de atendimento aos clientes;

Controle de entrada e saída de veículos; 

Realização de manobra dos veículos dos clientes.

Requisitos:

Necessário Ensino Médio Incompleto

Possuir CNH categoria B

Disponibilidade de horário

Local de trabalho: Zona Sul do Rio de Janeiro, Barra da Tijuca, Niterói. 

A empresa oferece salário R$ 1000,00 + Plano de Carreira+ Plano de saúde+ Seguro de Vida + Vale alimentação +Vale transporte+ descontos em faculdades e cursos.

Os candidatos interessados deverão encaminhar currículo para gente.gestaorh@yahoo.com.br  

[RJ] MANOBRISTA

Empresa de grande porte seleciona:

Atividades:

Realização de atendimento aos clientes;

Controle de entrada e saída de veículos; 

Realização de manobra dos veículos dos clientes.

Requisitos:

Necessário Ensino Médio Incompleto

Possuir CNH categoria B

Disponibilidade de horário

Local de trabalho: Zona Sul do Rio de Janeiro, Barra da Tijuca, Niterói. 

A empresa oferece salário R$ 1000,00 + Plano de Carreira+ Plano de saúde+ Seguro de Vida + Vale alimentação +Vale transporte+ descontos em faculdades e cursos.

Os candidatos interessados deverão encaminhar currículo para gente.gestaorh@yahoo.com.br  

[RJ] MANOBRISTA

Empresa de grande porte seleciona:

Atividades:

Realização de atendimento aos clientes;

Controle de entrada e saída de veículos; 

Realização de manobra dos veículos dos clientes.

Requisitos:

Necessário Ensino Médio Incompleto

Possuir CNH categoria B

Disponibilidade de horário

Local de trabalho: Zona Sul do Rio de Janeiro, Barra da Tijuca, Niterói. 

A empresa oferece salário R$ 1000,00 + Plano de Carreira+ Plano de saúde+ Seguro de Vida + Vale alimentação +Vale transporte+ descontos em faculdades e cursos.

Os candidatos interessados deverão encaminhar currículo para gente.gestaorh@yahoo.com.br  

[RJ] Portadores de Necessidades Especiais

Lojas Citycol

SELECIONA: PORTADORES DE NECESSIDADES ESPECIAIS

PARA TRABALHAR EM NOSSAS LOJAS OU NAS FÁBRICAS ESTABELECIDAS EM DIVERSOS BAIRROS DO MUNICÍPIO DO RIO E GRANDE RIO.

OS INTERESSADOS DEVERÃO COMPARECER AO SETOR DE SELEÇÃO NO DIA 05/05/15 ATE 29/05/2015 ÀS 07:30 HRS.

- TRAZER OS DOCUMENTOS ORIGINAIS E CÓPIAS.

ENDEREÇO: RUA MARECHAL DE SOUZA MNEZES Nº34
BAIRRO: RAMOS
AVENIDA BRASIL
PASSARELA 12 (PRÓXIMO AO PONTO FINAL DO ÔNIBUS 940).

[RJ] Farmacêuticos

Rede de Drogarias Contrata: Farmacêutico, Salário atrativo + Alimentação no local + VT + Benefícios  

Vagas Efetivas com grandes chances de crescimento.

Cargo: Farmacêutico RT Assistência farmacêutica, suporte de balcão, receber e conferir medicamentos, conferência de inventários controlados, entre demais funções pertinentes ao cargo. 

Candidatos Interessados, deverão encaminhar o currículo com o titulo “Farmacêutico” 
para o e-mail: felipe-fidelis@hotmail.com

[RJ] AUXILIAR LOGÍSTICO I DHL

EMPLOYER RH seleciona:
AUXILIAR LOGÍSTICO I DHL - Multinacional (CAXIAS)
Oferecemos:
Salário: R$ 898,80 + 30% Periculosidade + PLR + Plano de Assistência Médica Amil + Plano Odontológico Odontoprev (Extensivo a dependentes) + Seguro de Vida + Transporte fretado + Almoço no local.
Requisitos:
Ensino Fundamental
Disponibilidade TOTAL de horário
Desejável moradores da baixada fluminense
Sexo Masculino
OBS: Os candidatos deveram trazer um currículo atualizado, caneta e lápis. Só serão entrevistados os candidatos que estiverem dentro do perfil descrito acima, caso contrário não será possível participar do processo.
Interessados enviar currículo no corpo do e-mail para employerselecao@gmail.com, colocando no assunto o cargo.

[MN] Pharmacist (Program Manager for Outpatient Pharmacy Services)

Duties:

Functions of position include: 

A.    Clinical – Outpatient Area

1.    Provides the framework, philosophy and environment for effective pharmacy staff participation in clinical activities.

2.    Assists in the development and maintenance of effective clinical pharmacy programs from a cost and patient outcome perspective.

3.    Monitors clinical activities performed by staff pharmacists and some clinical specialists, to include, but not limited to: patient counseling, patient education, and clinical intervention activities.

4.    Maintains a professional pharmaceutical library of daily working references, texts, journals, product information, and investigational drug information.

5.    Participates in decision-making process regarding drug product selection and formulary status.

B.    Distributive

Outpatient responsibilities include, but are not limited to, investigational drugs, compounding, controlled substances, patient education, clinical inspections, tracking outpatient encounters, outpatient error tracking, and medication distribution.

C.    Education

1.    Identifies continuing education needs of professional staff and, where possible, provides programs/resources to help meet the identified needs.

2.    Identifies educational and training needs of non-pharmacist staff and where possible, provides programs/resources to help meet the identified.

3.    Assures that all necessary employee orientation and training occurs to assure continuance of high quality services.

4.    Assures all necessary documentation related to training is completed.

5.    Facilitates patient drug education programs.

D.   Administration/Supervisory – Outpatient Area

1.    Assists in interviewing candidates for appointment or promotion according to federal laws and VA policies in regards to EEO requirements.

2.    Outpatient Program Manager directly supervises the outpatient area, the mail out program, CMOP activities, and clinical activities in the outpatient areas.

3.    Shares responsibility for assuring compliance with JCAHO standards, federal laws, and VHS&RA requirements governing control and security.

4.    Shares responsibility for the overall planning, operation and evaluation of the pharmaceutical care services delivered to the veteran. Establishes program goals and develops the operational plans and policies to achieve them.

5.    Shares responsibility for the establishment, revision of, and adherence to the policies and procedures necessary to provide the smooth and effective delivery of pharmaceutical care services.

6.    Responsible for conducting and reporting internal audits as required.

7.    Approves/disapproves leave requests, develops performance standards, counsels, disciplines, evaluates and recommends employees for awards.

E.    Program Management

Responsible for the daily overall operation and coordination outpatient pharmacy activities with all involved services and assures that the quality of services provided are of the highest standards.

F.    Quality Assurance

1.    Plans, coordinates, develops, and implements all quality assurance activities in the outpatient pharmacy.

2.    Monitors activity in the outpatient area to see that data is gathered and reports are submitted in a timely fashion.

3.    Tracks outpatient errors, notifies QA and makes changes to prevent future errors.

Work Schedule:Monday - Friday, Administrative Days
Functional Statement Title/#: Pharmacist (Program Manager for Outpatient Pharmacy Services) / #000000

• Summary
• Qualifications & Evaluations
• Benefits & Other Info
• How to Apply
• More Info

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More Job Detail:

Deborah L. Schreiner
Phone: (612)467-4329

Email:DEBORAH.SCHREINER@VA.GOV

Series: 0660-Pharmacist
Start Date: 4/27/2015 
End Date: 5/8/2015 
Pay Grade Low: 13
Pay Grade High: 13 
Status: Full Time
Minimum Pay: $119418 
Maximum Pay: $141351
Job Pay Type: Per Year
Job Openings: 1
Job Organization: Veterans Affairs, Veterans Health Administration
Job Position: VU-15-DLS-1383839
Who May Apply: Current, permanent employees of the Minneapolis VA Health Care System

[NJ] Clinical Pharmacist Consultant

Req. ID: 266252BR
Business Area: CVS Health
Location: NJ - Work from home
Job Category: Pharmacist
Clinical Licensure Required : Pharmacist
Job Type: Full Time

Position Summary:

Bergen Cty, NJ; Bronx & Manhattan area - Must reside near territory

The CVS Caremark Clinical Consultant provides academic detailing services. Each consultant works from home and has a panel of up to 250 provider offices that they visit in person every 5-6 weeks. This involves visiting 8-10 different practices per day, pre-call planning and running of reports, and documenting your activities in post-call notes. In this regard, the job is much like that of a pharmaceutical manufacturer representative job. However, there are many differences in that you will be more heavily leveraging your skills as a pharmacist to affect changes in prescribing behavior and drive the best use of the patients’ benefits. Core job functions include:

• Gain a comprehensive understanding the work flow for the assigned offices, how prescriptions are handled, and their “pain-points” in interacting with CVS Caremark
• Introduce CVS Caremark’s new service model for high volume practices and insure that offices know how to leverage the program to relieve pain points
• Insure a positive working relationship with the practices and CVS Caremark 
• Use internally generated reports to track the offices’ mail utilization, as well as eRx and ePA utilization 
• Use tools and materials provided to:
o drive increases in mail utilization by gaining agreement with the physician and/or office staff to advocate for moving patients into more cost-effective channels for their medications ie. mail service, 
o optimize offices’ use of eRx and ePA
• Serve as a resource in troubleshooting all prescription related issues for the assigned provider practices
• Use internally generated reports to discuss patient specific opportunities to improve quality of care (for example, gaps in care)

Required Qualifications:

8-9 years of experience as a practicing Pharmacist
Excellent oral and written communication skills
Strong customer-focus 
Ability to develop persuasive customer presentations
Detail oriented with a commitment to prompt follow-up 
Self motivated

Preferred Qualifications:

Previous experience in detailing providers/staff

Education:

Minimum of a BS in Pharmacy
Rph

Business Overview:

CVS Caremark, through our unmatched breadth of service offerings, is transforming the delivery of health care services in the U.S. We are an innovative, fast-growing company guided by values that focus on teamwork, integrity and respect for our colleagues and customers. What are we looking for in our colleagues? We seek fresh ideas, new perspectives, a diversity of experiences, and a dedication to service that will help us better meet the needs of the many people and businesses that rely on us each day. As the nation’s largest pharmacy health care provider, we offer a wide range of exciting and fulfilling career opportunities across our three business units – MinuteClinic, pharmacy benefit management (PBM) and retail pharmacy. Our energetic and service-oriented colleagues work hard every day to make a positive difference in the lives of our customers.

CVS Caremark is an equal opportunity employer. We do not discriminate in hiring or employment against any individual on the basis of race, color, gender, national origin, ancestry, religion, physical or mental disability, age, veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, marital status, pregnancy, citizenship, or any other factor protected by anti-discrimination laws. Furthermore, we comply with the laws and regulations set forth in the following EEO is the Law Poster: EEO IS THE LAW


Federal law requires employers to provide reasonable accommodation to qualified individuals with disabilities. If you require assistance to apply for this job, please contact us by clicking

AA EEO CVS Caremark

http://jobs.cvshealth.com/us/work-from-home/pharmacist/jobid7526312-clinical-pharmacist-consultant?codes=1-INDEED 

[GZ] Childrens ESL teacher

This job order is specifically for Guangzhou in Southern China, because of visa regulations in this city, candidate are NOT required to have teaching experience. However, 2 years of post-graduate WORK experience is required.  No one speaks the language of children better than this company, and nothing captures their imaginations more than a great story. Our client combines the art of storytelling, breakthrough language learning methodology and innovative technology to inspire learners' passion for English. Since the opening of our flagship Center in Shanghai in 2008, our client has been sharing the gift of English with thousands of children across China. By providing an award-winning academic curriculum and engaging children with their favorite stories, songs and characters; our client creates a fun, lively, and highly effective learning environment.  An opportunity with this client allows you to make a difference in the lives of children, all while receiving ongoing professional development and gaining valuable experience within this huge Fortune 500 company. The role of Foreign Trainer could be the experience of a lifetime. Bring your talent, creativity and unique experience, and discover why a career with our client is the opportunity you've been looking for.  Available cities of employment: : Guangzhou  Position Overview  Foreign Trainers are responsible for providing a highly engaging and effective learning experience to learners aged 2-12 through the delivery of innovative and immersive educational content. The Foreign Trainer is responsible for ensuring measurable academic results in a fun and lively learning environment, delivering an outstanding service experience to learners and parents, and collaborating closely with their Learning Partner.  Responsibilities  : Deliver curriculum with energy and enthusiasm, using immersive learning techniques such as story-telling, singing, dialogue and role playing in combination with formal exercises  : Communicate with learners in an engaging, age-appropriate way, ensuring that language learning is both effective and fun  : Measure progress and educational results through the delivery of formal and informal assessments and progress reports  : Collect audio & visual portfolio material of learners' work and progress during lessons to share with parents  : Partner closely with the Learning Partners to maintain strong relationships with parents, ensuring high level of program engagement and outstanding service, by communicating both in person and through our online portal  : Contribute to Center's success by leading engaging demonstrations of lessons for potential learners and their parents  : Participate in various marketing and referral events to drive learner enrollment as needed  : Ensure classes are run efficiently and start and end, as scheduled  : Prepare print materials, technology and supplemental materials prior to the start of each lesson  : Deliver private lessons as required, due to learner absences or for learners that are falling behind  : Contribute to overall Center success by ensuring consistently high learner renewal rates, through the delivery of great service and measurable learner progress  : Participate in regular safety and security training and drills, understand and execute the Center's Emergency Response Plans  Basic Qualifications  2 Years post-graduate work experience in any field  : English language fluency including but not limited to: proper grammar, sentence structure, word tense, subject-verb agreement, and proper use of adjectives and adverbs  : Demonstration of a neutral accent, clear pronunciation, good intonation and English language rhythm  : A passion for educating young learners and a keen interest in their development  : Ability to command the attention of large groups of children in an engaging and compelling manner  : Energetic, enthusiastic, animated approach to storytelling and delivering content to learners  : Ability to thrive in a fast paced, high-change work environment  : Professionalism in oral and written communications  : Customer-service oriented with creative problem solving skills  : Able to stand for extended periods of time, squat and bend. Frequent lifting of 0.4 - 1.9 K.G. or 1 - 5 pounds and occasional lifting of up to 15 -19 K.G. or 40-50 pounds  : Ability to relocate to China for a 12 to 15 month contract  Required Education  : Bachelor's degree from an accredited institution  Compensation and Benefits*  : 10,000 - 15,000 RMB monthly salary  : 3,000 - 4,850 RMB monthly housing allowance  : 7,000 RMB training bonus  : TEFL-C certification  : Health and dental Insurance (Chinese based insurance company)  : Minimum 40 hour work week (20-25 contact teaching hours) including evening and weekends  : Paid sick and vacation time, plus 11 Chinese national holidays  : 3 weeks hotel accommodation upon arrival in China  : Robust academic training  : Paid airfare to China and a monthly travel stipend toward return trip  : Rosetta Stone Mandarin license  Benefits subject to change. http://www.indeed.com/viewjob?jk=9c1c0c08e4575cbc&q=(%22Diretor%22+or+%22Teacher%22)&l=Oklahoma+City,+OK,+United+States&tk=19kflgj305t4ja6a&from=ifa&pub=121487192159873

[RJ] Farmacêuticos

Rede de Drogarias Contrata: Farmacêutico, Salário atrativo + Alimentação no local + VT + Benefícios 

Vagas Efetivas com grandes chances de crescimento.

Cargo: Farmacêutico RT Assistência farmacêutica, suporte de balcão, receber e conferir medicamentos, conferência de inventários controlados, entre demais funções pertinentes ao cargo.

Candidatos Interessados, deverão encaminhar o currículo com o titulo “Farmacêutico”
para o e-mail: felipe.pavao@dpsp.com.br

__._,_.___

[SP] Encarregado de Produção

Empresa Farmacêutica na Zona Sul da cidade de SP contrata:

Encarregado de Produção

Farmacêutico, pós-graduado em Engenharia de Produção, Tecnologia Farmacêutica ou Engenharia Farmacêutica.
Atuar em produção de sólidos.

Horário das 9 as 18h de segunda a quinta e das 9 as 13 as sextas-feiras.
Benefícios de indústria farmacêutica
Salário: R$ 12 mil


enviar cv para: fernanda_selecao@hotmail.com

[RJ] Encarregada DP

ENCARREGADA DE DP - RM LABORE.

Empresa no segmento Varejo contrata:

Local: Zona Oeste.
Horário: 9h às 18h - Segunda a sexta; Sábado (1 por mês).

Requisitos:
* Curso Superior nas áreas afins;
* TODAS AS ROTINAS DO SETOR TAIS COMO: FOLHA DE PAGAMENTO / ADMISSÃO / RESCISÃO / FÉRIAS / SEFIP / CAGED / CONHECIMENTO CLT.

* Execução das homologações; Conhecimentos de Legislação trabalhista.

* Experiência no RM LABORE.

Se estiver dentro do perfil envie CV no corpo do e-mail para rh@performancerecursoshumanos.com.br com assunto:''ENCARREGADA DP''. INFORMAR PRETENSÃO SALARIAL NO CURRÍCULO.

[RJ] Estágio Fisioterapia, Biomedicina ou Estética

Clinica de fisioterapia e medicina contrata estagiário

Cursos: Fisioterapia, Biomedicina ou Estética a partir do 3° Período

Local de Estágio: Barra, Centro ou Jacarepaguá

Horário: 08:00 as 14:00h ou 14:00 as 20:00h

Atividades: Ultrassom e drenagem linfática

Bolsa: R$ 400,00 + VT + Premiação

 Interessados e dentro do perfil enviar currículo para:

      

consultorriodejaneiro@portalabre.com.br 

[RJ] Agente de Salão - Rapazes

Lojas Citycol

Seleciona com URGÊNCIA (RAPAZES)

- VAGAS EFETIVAS

Com curso de formação de vigilante (Não é necessário estar em dia)

Para atuar como: (AGENTE DE SALÃO)

Idade: Acima de 30 anos

Experiência: Comprovada em CTPS como fiscal de loja, vigilante ou prevenção de perdas.

- Vagas para trabalhar nos seguintes bairros: COPACABANA, RAMOS, SEROPEDICA, BONSUCESSO, BELFORD ROXO, BANGU, NOVA IGUAÇU

Oferecemos: salário: 1.051,45+ H.ex + Vt (Seg à Sáb) 

- Os interessados comparecer dia 05/05/15 até 29/05/15
Horário de atendimento 07:30 

(Trazer currículo, documentos originais e cópias).

ENDEREÇO: RUA MARECHAL DE SOUZA MENEZES Nº34
BAIRRO: RAMOS
PASSARELA 12
AVENIDA BRASIL
PROXIMO AO PONTO FINAL DO ÔNIBUS 940

[RJ] Analista Administrativo e de Pessoal

Analista Administrativo e de Pessoal – RJ
Sexo: Feminino.
Local: Botafogo
Salário: 3.000,00 + VT +VR + Plano de saúde e odontológico Bradesco.
Horário: Segunda a sexta. Necessária disponibilidade para fazer hora extra.
Experiência e conhecimento da área de pessoal (DP e RH)
Atividades: Organizar os eventos de treinamento internos; recepcionar clientes e visitantes; preparar a documentação para os processos de movimentação funcional (admissão, desligamento, etc);
Realizar o controle do Ponto Eletrônico - DIMEP;
Realizar a conferencia da folha e Pagamentos (sistema Alterdata).

Fluência no inglês – ler, escrever e falar (será testada)
Conhecimento e experiência no sistema Alterdata.
Controle do Ponto Eletrônico – DIMEP
Desejável CPA10
Necessário ter fácil acesso a Zona Sul do Rio

Interessados enviar cv para: francieleslm@outlook.com
Assunto: Analista Administrativo e de Pessoal – RJ

[RJ] Vendedor

Grupo South Contrata:

 

Cargo: Vendedor (a) Zona Norte

Requisito:

Ensino Médio Cursando ou Completo;

Desejável experiência em loja de varejo;

Desejável disponibilidade total.

 Remuneração:

R$ 900,00 (mínimo garantido) ou comissão de até 5,5%+ VT + auxilio alimentação (sábados, domingos e feriados) + vale funcionário + Descontos de até 50% em faculdades conveniadas.

 

Interessados enviar currículo (corpo do e-mail) para: vagas_varejo2015@yahoo.com.br  o título : “Vendedor Zona Norte"

[RJ] Farmacêuticos

Rede de Drogarias Contrata: Farmacêutico, Salário atrativo + Alimentação no local + VT + Benefícios  

Vagas Efetivas com grandes chances de crescimento.

Cargo: Farmacêutico RT Assistência farmacêutica, suporte de balcão, receber e conferir medicamentos, conferência de inventários controlados, entre demais funções pertinentes ao cargo. 

Candidatos Interessados, deverão encaminhar o currículo com o titulo “Farmacêutico” 
para o e-mail: felipe-fidelis@hotmail.com

[RJ] AUXILIAR DE ESTOQUE

Empresa no segmento de venda de peças Cargo: Auxiliar de Estoque – Número de vagas: 2

Descrição do cargo / Responsabilidades: AUXILIAR DE ESTOQUE PARA TRABALHAR NA ÁREA DE SEPARAÇÃO, ARRUMAÇÃO, CONFERÊNCIA E EXPEDIÇÃO DE MATERIAIS. Formação e experiências requeridas: vivência na área de atuação. 

Sexo: MASCULINO

Bairro: Ramos/ Cidade: Rio de Janeiro. Morar próximo ao local

 Salário: R$920,00 – Benefícios: ALIMENTAÇÃO, PLANO DE SAÚDE E VALE TRANSPORTE.

Horário de trabalho: Segunda à sexta

INTERESSADOS ENVIAR CURRÍCULO PARA 

recrutamentopessoalrj@ig.com.br

[RJ] AUXILIAR DE ESTOQUE

Empresa no segmento de venda de peças Cargo: Auxiliar de Estoque – Número de vagas: 2

Descrição do cargo / Responsabilidades: AUXILIAR DE ESTOQUE PARA TRABALHAR NA ÁREA DE SEPARAÇÃO, ARRUMAÇÃO, CONFERÊNCIA E EXPEDIÇÃO DE MATERIAIS. Formação e experiências requeridas: vivência na área de atuação. 

Sexo: MASCULINO

Bairro: Ramos/ Cidade: Rio de Janeiro. Morar próximo ao local

 Salário: R$920,00 – Benefícios: ALIMENTAÇÃO, PLANO DE SAÚDE E VALE TRANSPORTE.

Horário de trabalho: Segunda à sexta

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[RJ] AUXILIAR DE ESTOQUE

Empresa no segmento de venda de peças Cargo: Auxiliar de Estoque – Número de vagas: 2

Descrição do cargo / Responsabilidades: AUXILIAR DE ESTOQUE PARA TRABALHAR NA ÁREA DE SEPARAÇÃO, ARRUMAÇÃO, CONFERÊNCIA E EXPEDIÇÃO DE MATERIAIS. Formação e experiências requeridas: vivência na área de atuação. 

Sexo: MASCULINO

Bairro: Ramos/ Cidade: Rio de Janeiro. Morar próximo ao local

 Salário: R$920,00 – Benefícios: ALIMENTAÇÃO, PLANO DE SAÚDE E VALE TRANSPORTE.

Horário de trabalho: Segunda à sexta

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